Escuela de Ingeniería
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Fecha de inicio

25-11-2025

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Duración

75 horas

school
Modalidad

Online Mixta

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Área

Innovación y transformación digital

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Código Sence

1238055542

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Precio

$575.000
$402.500

Descripción

La instalación del concepto de innovación en las empresas suele estar desprovista de un contexto que lo acoja. El proceso transformacional debe avanzar hacia una gestión y desarrollo de la cultura, que permitan acoger procesos de innovación dentro de las organizaciones. 

En este curso, los alumnos conocerán los conceptos relevantes para entender un proceso de innovación es un evento complejo, que requiere de etapas y fundamentalmente de gestión. Mediante una serie de ejemplos muy ilustrativos, los alumnos podrán observar cómo las empresas que han implementado proceso de innovación han logrado subsistir y adaptarse. Por el contrario, ver como gigantes empresariales han colapsado precisamente por la falta de innovación.

Dirigido a

Profesionales, proveedores o clientes de empresas relacionados al área de gestión e innovación. Empresarios que deseen incursionar y desarrollar proyectos en estas materias, o bien, todos aquellos profesionales interesados en adquirir conocimientos relacionados.

Resultados de aprendizajes

Curso en Gestión y cultura organizacional para la innovación

Reconocer la importancia de la innovación en las organizaciones.

Identificar las características de la gestión y la cultura organizacional para la innovación en las organizaciones.

Distinguir las estrategias de gestión para la innovación en una organización.

Analizar las características y componentes de una cultura organizacional que fomente la innovación.

Relacionar las estrategias de gestión y el desarrollo de la cultura organizacional con la innovación en las organizaciones.

Diseñar estrategias de gestión y desarrollo de la cultura organizacional para la innovación en una organización.

Metodología 100% online

APRENDIZAJE INTERACTIVO Y CON ACOMPAÑAMIENTO DE TUTORES

Disponemos de una plataforma LMS que te brinda la oportunidad de participar en clases en vivo, interactuar con otros participantes y acceder a contenidos interactivos en cualquier momento y lugar.
Además, cada programa cuenta con un tutor académico que te guiará y resolverá tus dudas en la plataforma online.

ONLINE MIXTO Y EVALUACIÓN EN LÍNEA

Cada curso se estructura en 6 clases online y dos sesiones en vivo transmitidas vía streaming, dirigidas por nuestros destacados académicos. Durante estas sesiones, tendrás la oportunidad de interactuar, plantear preguntas y participar en discusiones con tus compañeros de clase. Al concluir cada curso, se realizará una evaluación de los contenidos estudiados. A través de nuestra plataforma online, tendrás acceso al examen y sus instrucciones correspondientes. Además, dispondrás de soporte técnico en línea para resolver cualquier inconveniente que pueda surgir.

MATERIAL DE ESTUDIO

Desde el comienzo de tu programa online, dispondrás del material de estudio necesario para cada clase.
Este contenido estará accesible en cualquier momento y lugar, lo que te permitirá acceder a tus clases, videos, casos, papers y otros recursos.

Insignia digital

Insignia Digital

Al finalizar el programa, recibirás esta insignia digital, que podrás incorporar en tu CV o compartir en LinkedIn. Estas insignias detallan exhaustivamente los logros y habilidades del estudiante, proporcionando una forma moderna, precisa y verificable de documentar conocimientos en contraste con los métodos tradicionales. También podrás añadirlas a una billetera digital o integrarlas en la firma de tu correo electrónico.

Fechas disponibles

Fecha Nombre Precio Postular
25 noviembre 2025 - 20 enero 2026 Curso en Gestión y cultura organizacional para la innovación $575.000
$402.500
Postula aquí launch
verified_user Para tu seguridad, el proceso de inscripción se realiza en nuestro portal: inscripcion.educacioncontinua.uc.cl.

Contenidos

  • La urgencia de la innovación para las organizaciones. 
  • Análisis de las amenazas y oportunidades.
  • ¿Por qué fracasan las organizaciones (que fueron) innovadoras?
  • Reglas básicas para lograr la innovación sostenible.
  • Ambidiestría organizacional.

  • Una misión estratégica para la innovación.
  • ¿Cómo definir desde dónde y cómo competir?
  • ¿Dónde, en qué innovar?
  • ¿Cuánto innovar?
  • ¿Por qué diversificar?

  • ¿Cómo organizar la innovación en una organización: conducción y ejecución?
  • Aspectos críticos de la conducción o gestión.
  • Presupuesto, reporte cuantitativo y métricas.
  • ¿Quiénes ejecutan la innovación?

  • ¿Cómo se identifican las culturas?
  • ¿Cuál es la relación entre cultura y desempeño?
  • Los componentes de la cultura.
  • ¿Cómo cambiar una cultura?

  • La oportunidad como un nexo problema-solución.
  • Paisaje de oportunidades.
  • Oportunidades de alto valor residen en lugares cognitivamente distantes.
  • Comportamientos que permiten descubrir y objetivizar el paisaje de oportunidades.
  • Ejemplos de comportamientos innovadores: El ADN del innovador.

  • El campo minado que deben sobrevivir las ideas creativas.
  • La legitimidad de los éxitos pasados versus el pensamiento original.
  • Método NABCs para comunicar la innovación.
  • Indicadores de desempeño (KPIs) que invisibilizan (visibilizan) la innovación.

Profesores

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Michael Leatherbee

Profesor

Ph.D. in Strategy, Organizations, Technology and Entrepreneurship, Stanford University, California, USA.

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Verena Müller

Profesora

Magíster en Innovación, Universidad Católica de Chile.

¿Por qué elegirnos?

PRESTIGIO UC

La Pontificia Universidad Católica de Chile posee más de 135 años educando y formando a los líderes de nuestro país. El prestigio UC es reconocido esencialmente por la calidad de sus docentes como por su excelente sistema de enseñanza, los cuales la han transformado en la universidad número uno del país y la mejor universidad de habla hispana en Latinoamérica.

PROFESORES DE CLASE MUNDIAL

Nuestro proceso educativo es apoyado y guiado por la excelencia, el sello y el prestigio de los académicos de la Pontificia Universidad Católica de Chile, formados en las mejores universidades a nivel mundial.

MODERNO MODELO PEDAGÓGICO

Contamos con una plataforma interactiva, con la última tecnología en educación a distancia, que te permitirá vivir la experiencia del aprendizaje en línea: Acceso a clases en vivo y constante interacción en foros, con académicos y tutores.

FLEXIBILIDAD

Tenemos diversos programas académicos que impartimos con un exclusivo e innovador sistema de aprendizaje, enfocado en la flexibilidad y adaptado a tus necesidades de tiempo y espacio, permitiendo que puedas estudiar donde quieras y cuando quieras.

PROGRAMAS ONLINE

Somos un programa de perfeccionamiento profesional 100% online creado por la Pontificia Universidad Católica de Chile, orientado a actualizar tus conocimientos y entregarte nuevas herramientas y habilidades que te permitirán mejorar, ampliar e incluso transformar tu carrera profesional.

COBERTURA NACIONAL E INTERNACIONAL

Accederás a la plataforma educativa virtual desde cualquier lugar con conectividad a internet sin importar tu ubicación geográfica.

Requisitos de ingreso

Se sugiere tener

  • Tener grado académico, título profesional universitario y/o título técnico.
  • Experiencia profesional en empresas u organizaciones relacionadas al área del curso.
  • Conocimiento del idioma inglés a nivel lectura.

Medios de pago

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Medios de pago Chile

  • 12 cuotas tarjeta de crédito sin interés para nuestros diplomados y 3 cuotas tarjeta de crédito sin interés para nuestros cursos. En caso de existir interés, este será generado específicamente por su banco.
  • Transferencia bancaria.

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Medios de pago Internacional

  • Pago al contado a través de transferencia bancaria
  • Pago en cuotas para nuestros diplomados a través de cuponera electrónica (*)
  • Pago a través de Paypal

(*) Cuponera electrónica: Sistema de pago en cuotas, sin interés.

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CERTIFICADOS APOSTILLADOS

Una de las características más importantes de los títulos emitidos por la Pontificia Universidad Católica de Chile es que pueden ser apostillados gracias al Convenio de la Apostilla de la Haya. La Apostilla es una certificación única que permite agilizar el proceso de acreditación y certificación de títulos o documentos extranjeros en algún país miembro del Convenio de la Apostilla. Los documentos emitidos en Chile para ser utilizados en un país miembro del Convenio de la Apostilla que hayan sido certificados mediante una Apostilla, deberán ser reconocidos en cualquier otro país del convenio sin necesidad de otro tipo de certificación. La Universidad no se hace parte de la gestión de apostillarlo. Más información sobre el proceso de Apostilla.

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Diplomado en Administración de proyectos de transformación digital

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Diplomado en Gestión de la innovación en las organizaciones

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Diplomado en Desarrollo y gestión de la innovación

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info Código SENCE

Código: Código SENCE1238055542
Titulo: Curso en Gestión y cultura organizacional para la innovación
Duración 75 horas

*Actividad de capacitación autorizada por SENCE para los efectos de la franquicia tributaria de capacitación, no conducente al otorgamiento de un título o grado académico.

Edificio Raúl Devés UC
Miniatura del video

¿Por qué estudiar un curso o diplomado y aportar a mi organización?

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